Bilan de Compétences Luc-la-Primaube

Importé des États-Unis, l’outplacement gagne en popularité en France. En raison de la crise sanitaire, les licenciements économiques collectifs ou individuels, ainsi que les ruptures conventionnelles de contrats, se sont multipliés. Le reclassement se présente comme une solution efficace pour accélérer le retour à l’emploi des salariés au chômage. Le…

Selon une étude réalisée par l’institut BVA en 2021, près de la moitié des actifs envisage une reconversion professionnelle, dont pour la plupart, dans les prochains mois. La crise sanitaire a accentué le désir des Français de changer de métier. D’après le magazine Capital, dix métiers sont particulièrement porteurs en…

Selon une étude menée conjointement par France Stratégie et la Dares et publiée le 10 mars dernier, 800 000 emplois seront à pourvoir chaque année en France à l’horizon 2030. Mais tous les secteurs ne seront pas concernés. La demande pour certains métiers sera particulièrement forte, avec des risques de pénurie.…

Chez les jeunes actifs, la recherche de sens au travail est importante. Depuis la crise sanitaire, la fermeture de certaines entreprises et la généralisation du télétravail, de plus en plus de travailleurs ont exprimé leur envie d’exercer un métier plus en phase avec leurs valeurs et leurs aspirations. Des coachs…

Le métier de coach attire un nombre croissant de cadres désireux de donner du sens et un nouveau souffle à leur vie professionnelle. Les spécialités sont variées, en fonction des expertises de chacun : coaching de manager, coaching de vie, etc. Exercer cette activité en tant qu’indépendant est vu comme…

Se lancer dans un nouveau métier, se repositionner dans un nouveau poste, changer de secteur d’activité… le succès d’une reconversion professionnelle repose sur la préparation, la motivation et l’organisation. 1 – Les étapes à suivre De nombreux actifs franchissent le pas de la reconversion professionnelle après plusieurs années de métier…

Lorsqu’un salarié quitte son entreprise, il peut demander un accompagnement par un spécialiste afin de favoriser son retour à l’emploi. Appelée outplacement ou reclassement externe, cette démarche est d’une aide précieuse pour les collaborateurs sur le plan purement professionnel, mais également psychologique. Un accompagnement sur mesure pour faire le meilleur…

APC accueille et accompagne plus de 2500 personnes chaque année sur l’ensemble de ses lieux d’intervention. Le public accueilli est composé de cadres, d’agents de maîtrise, d’ouvriers professionnels ou spécialisés de tous niveaux, de tous secteurs d’activité. Nous accueillons chaque année environ 350 formateurs, consultants, responsables RH, coachs, qui sont…